Uma em cada três empresas não tem metas de Diversidade, Equidade e Inclusão
Desconfiança de que a busca por estes objetivos não ajuda a atingir metas empresariais é um dos maiores desafios
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Regulamentação da IA pode acelerar inclusão de neurodivergentes no mercado de trabalho
Organizações devem estar atentas a pessoas neurodivergentes para ampliar inclusão
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