Data reforça dedicação e os desafios da maternidade enfrentados pelas mulheres com deficiência
O despertador marca 05h. Enquanto a cidade ainda ensaia os primeiros movimentos, uma rotina de dedicação e cuidado já está em pleno curso. Para a advogada Celia Cristina de Oliveira, servidora da Subsecretaria de Políticas Inclusivas, o dia começa com o toque suave no filho pequeno, o preparo do café e o desafio de conciliar as demandas do lar, da profissão e dos desafios do dia a dia que enfrentam as pessoas com deficiência.
Célia e o pequeno Arthur, de 7 anos, têm histórias que personificam a realidade de milhares de famílias fluminenses. Entre o apoio nas tarefas escolares e o trajeto para o trabalho, ela demonstra que a deficiência é apenas uma característica diante da imensidão que é ser mãe.
“Não tem um jeito só, cada mãe vive sua rotina do seu jeito. Eu sou mãe, sou mulher e também sou uma pessoa com deficiência. Nada disso me limita, me transforma”, afirma. Para ela, o cotidiano no serviço público e a atuação em prol da inclusão são extensões do seu propósito. “Toda mãe, toda mulher, toda pessoa merece ser respeitada na sua realidade. No fim das contas, ser mãe é amar, cuidar e seguir, mesmo quando tudo é difícil”, completa.
Dar visibilidade ao invisível
A Subsecretaria comemora o Dia das Mães enfatizando que maternidade não tem barreiras e reforça que atua para desmistificar preconceitos e humanizar o debate sobre a deficiência. A ideia é reverter o olhar da sociedade que enxerga essas mulheres apenas a partir de suas limitações físicas, ignorando suas potências como educadoras e pilares familiares.
“A história que contamos neste vídeo é um lembrete de que a autonomia e o afeto caminham juntos. Nosso objetivo é garantir que essa mãe, e tantas outras, encontre um Estado que não apenas as celebre em datas festivas, mas que ofereça acessibilidade e políticas públicas reais todos os dias”, destaca a Subsecretária de Políticas Inclusivas.
Inclusão em números e ações
Além da homenagem, a Subsecretaria reforça seu compromisso com a capacitação e a rede de apoio. Um dos marcos recentes é o Abrace a Diferença, que já capacitou cerca de 1.400 servidores públicos para oferecer um atendimento de qualidade e verdadeiramente inclusivo à população.
A pasta continua trabalhando para que espaços públicos, unidades de saúde e de educação estejam preparados para receber mães com deficiência, garantindo que elas exerçam sua maternidade com a dignidade que merecem.
